1月22-24日，宏大爆破2024年工作會議在長沙正式召開。

宏大民爆及其下屬單位，宏大日晟，以及公司本部全體員工，各子公司、海外代表處、片區、項目部/地面站負責人，公司二期飛鷹學員等共300余人參會，會議展播了《寰宇宏大·與光同行》，線上線下同步舉行。公司副總經理曾慶福主持會議。

會上，董事長鄭明釵以《聚力乘勢而為 建設智慧礦山 加快推進生產經營高質量發展步伐》為題作重要講話，他指出，宏大工程組建5年來，持續實現量的較快增長和質的有效提升，2023年公司營業收入更是即將上摸百億規模，成效顯著！

他強調，2024是宏大爆破轉型升級高質量發展的關鍵一年，公司上下要以客戶服務為導向、發揮規模優勢，大力提升服務能力；持續深耕三大業務；穩扎國內市場、勇拓海外市場；堅定信心、迎難而上、開拓奮進，為啟動智慧礦山建設，推進公司高質量發展，實現跨越百億營收目標而拼搏奮斗！

黨委書記、總經理謝守冬在《時不我待 善作善成 踐行高質量發展》的報告中指出，2023年公司在重要經營數據、科研攻關、資產質量、品牌文化建設等方面成效顯著。2024年，全體成員要抓住機遇、緊跟趨勢，在四化建設等方面做文章、下功夫，要擰緊時不我待的思想弦，持續提升“善作善成”的能力，往簡單處想，往認真處干，打好高質量發展攻堅戰。

黨委委員、常務副總經理魯軍紀傳達了廣東宏大控股集團股份有限公司2024年度工作會議精神，并以《筑強基穩步上新階 智創新跨越贏未來》為題，對公司2023年重點工作進行了總結回顧，同時根據董事會下達的指標，以“一拓版圖、三強基礎、三上新階”推進全年重點工作，要求全體員工以宏大新企業文化理念為指引，踐行高質量發展，譜寫宏大爆破發展新篇章。

 此次大會還舉行了第一屆第五次職代會暨工會第五次會員代表大會。

新崗位、新起點！新責任、新擔當！會上，新任職管理干部進行了履職宣誓。

會議期間，謝守冬代表宏大爆破與各子公司、海外代表處、片區、項目部/地面站負責人簽訂了2024年安全生產及經營管理目標責任書。

謝守冬對宏大新文化理念進行領學及領誓。魯軍紀宣讀《表彰宏大爆破2023年度優秀團隊及個人的決定》，希望受到表彰的員工，再接再厲，鼓勵全體員工向榜樣學習，在公司奮楫全球的征途中當先鋒、作表率。會議對受表彰的優秀代表進行了頒獎。

值得一提的是，在此次大會，公司特別舉辦“高原雄鷹·志在萬里”徽章授予儀式，旨在表彰三十余年來，堅定執行公司戰略，勇挑重擔，曾經奔赴高原，建功立業的所有同事。

與此同時，會議對“宏廚大展·食不可擋”活動中脫穎而出的10家“十佳食堂”進行了表彰，并對排名靠后的6家“最有潛力食堂”提出了相關要求。

大會結束后，緊接著召開了2023年度述職評審會，述職單位包括項目部、地面站、子公司、區域、本部各部門等73個單位，各述職成員圍繞年度經營指標、重大機會與風險分析、2024年目標承諾及工作思路、計劃、安全管控及措施等方面進行述職。述職評審組現場對述職者進行提問、點評與打分，并提出了工作要求和努力方向。